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麦积区劳动和社会保障局首问责任制
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来源:本站原创  更新时间:2007-9-20 15:46:23  点击:
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麦积区劳动和社会保障局首问责任制

一、凡接受当事人来电、来涵、来信、办证、投诉、举报、咨询、求助等事务的工作人员为首问责任人。


二、首问责任人接待过程中,认真受理,有责任和义务给当事人一个满意的答复。


三、凡对不属于自己职责范围的事宜,要认真做好解释工作,介绍其到有关职能单位、股室办理,主动帮助与有关人员取得联系,或受理后按规定转办,并及时将转办情况向当事人反馈。


四、凡属于自己职责范围内的事宜,要积极热情办理。因手续不齐全等原因暂不能办理的,要认真做好解释工作,以“一次书面说清”等形式明确有关事宜办理的条件、程序和时限。


五、首问责任人确因当时公务繁忙,无法履行首问人职责时,可移交其他工作人员代理,并向当事人说明情况。


六、在接待过程中,因服务态度不好或不负责任引起投诉的,一经查实,视其情节,按有关规定予以处理。

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