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麦积劳动保障局全力排查化解矛盾纠纷促和谐

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来源：本站原创　　更新时间：2008-6-19 11:48:46　　点击：

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　　“有劳动保障局为我们做主，有局长程鹏在，我们的问题就能解决好。”6月12日，当麦积物资系统8名上访人员从该区劳动保障局会议室听到局长程鹏提出的解决他们问题的方案和承诺后，拖欠了近10年的30多万元的医疗保险费有了着落，悬在心中的一块石头终于落了地。
　　今年以来，麦积劳动保障部门按照构建“和谐麦积”的要求，认真排查化解可能影响社会稳定的涉及劳动保障方面的突出矛盾纠纷，做到了“四个到位”，实现了“问题不扩大、矛盾不上移、纠纷化解快”的目标。一是责任落实到位。实行“一把手”工程，一把手负总责。对重大疑难上访问题，局长程鹏亲自包案，亲自接待、亲自协调和督办，今年相继解决了缠访11年的社棠供销社退休人员养老金及建材市场公益性岗位人员就业等问题。二是教育疏导到位。对提出过高要求的上访人员宣传党的惠民便民政策，耐心做思想工作，反复进行教育。三是问题解决到位。对合理诉求的找出问题的症结，对症下药，及时彻底解决，不留“尾巴”。四是依法处理到位。对无理纠缠的在做好稳定工作的同时，严格依据相关法律法规，引导其走正常的信访渠道。
　　据统计，该局今年共解决处理信访件23起，涉及企业职工、退休人员和农民工等368人120多万元，有效地维护了社会的和谐稳定。

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